记者陈永报道 6月1日，鲁能足校官方宣布，西蒙·弗雷塔斯担任鲁能青训技术总监，成为鲁能足校教练组的新主管，这是鲁能足校历史上第一次出现青训技术总监的岗位，在此之前，鲁能足校教练组主管属于总教练职位，在西蒙之前，曾经有7位总教练，分别是可可维奇、费兰多、佐兰、巴博萨、巴雷西、保罗和拉莫斯。
值得一提的是，西蒙是鲁能足校历史上第一位内部晋升的总教练，在此之前，西蒙已经在鲁能工作了4年的时间。
西蒙来自葡萄牙波尔图，曾在波尔图大学主修体育运动科学专业，先后获得硕士和博士学位，博士后主要研究领域是优秀足球运动员心理技能训练。西蒙曾先后担任过葡超、葡甲多家俱乐部的助理教练，作为欧足联职业级教练员，有着11年一级职业联赛、2年三级职业联赛执教经历。
西蒙在2016年加盟鲁能足校，当时鲁能足校总教练空缺，他一度短期担任鲁能足校外教团队的负责人并担任鲁能1999年龄段球队主教练。
此次鲁能选择新任青训技术总监有多名候选人，分别来自比利时、葡萄牙、西班牙、荷兰等国家，最终，西蒙胜出。
选择西蒙其实有多重因素，长达四年的鲁能足校工作经历，让西蒙对鲁能足校非常熟悉，对鲁能的各个年龄段球队情况非常熟悉，同时对鲁能的海外青训工作也有很深了解，这可以帮助西蒙更好地统领全局。
在鲁能工作的4年间，西蒙和鲁能足校工作人员、教练人员有着非常良好的合作，这种合作的基础也可以让彼此之间更好地协调工作。
所以，鲁能足校在考察了多位人选之后，最终选择了西蒙，也颇有一点众里寻她千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处的味道。
鲁能足校过去两任总教练在足校的时间都并不长，2017年1月，保罗出任鲁能足校第六任总教练，2018年6月，拉莫斯出任鲁能足校第七任总教练，因为执教时间较短，鲁能的教练体系自然也受到了一些影响。
西蒙及其他多名外籍教练始终在鲁能工作，加上本土教练非常稳定，比如2019年度，鲁能的青训教练不但没有一个流失，而且有了一定程度的补强，这让鲁能足校在总教练不断变化中保持了较强的稳定性。
如今，西蒙出任鲁能青训技术总监，意味着鲁能将延续和强化这种稳定性，避免过去3年换了2任总教练的情况再次出现。
西蒙的业务能力得到了鲁能足校充分的认可：不管是带队，还是战术理念，西蒙都表现出非常出色的能力，在某种意义上，西蒙更像是一位学院派教练，但他同时有着丰富的执教经历，两者的结合可以更好地在总监岗位上发挥作用。
目前鲁能足校所进行的改革，也有着西蒙理念的烙印，比如，鲁能足校在青训技术总监下面设置三个青训总监，这也是西蒙“战术周期化”理念的实践。
西蒙在波尔图大学师从维托尔·弗拉德教授，弗拉德也是一名经验丰富的教练，他在上个世纪八十年代提出了“战术周期化”青训培养理论，影响了穆里尼奥、瓜迪奥拉、奎罗斯等教练，西蒙是他的得意弟子。西蒙执教鲁能99年龄段球队期间曾经率队前往葡萄牙拉练，期间弗拉德一直亲临现场观看鲁能的比赛。
鲁能足校的教练提升绝不仅仅是聘请西蒙担任青训技术总监，还有多项举措提升教练员水平，比如外部培养和内部培养相结合的方式，进一步增加职业级教练员和A级教练员比例，B级教练员要达到80%以上，在教练员管理方面，实施ABCD四级评价体系，其中2019年度的A级教练员是于远伟、张涛和仓田安治，D级教练员将实施末位淘汰制度。
